Women in Print Alliance renforce son engagement à autonomiser les femmes dans l'industrie de l'impression grâce à des initiatives continues qui vont bien au-delà du Mois de l'Histoire des Femmes. Tout au long du mois de mars, l'organisation met en lumière les femmes leaders de l'industrie à travers ses canaux et ceux de PRINTING United Alliance, y compris 22 épisodes de laSon Empreintepodcast, qui met en avant les femmes transformant l'impression à travers l'innovation, la durabilité et le leadership. Selon Lisbeth Lyons Black, directrice de Women in Print Alliance, les femmes de l'industrie ne se contentent pas de préserver son héritage, elles le réinventent activement—en promouvant des avancées environnementales, éducatives et économiques pour construire un avenir plus résilient et inclusif pour l'impression.

L'adhésion à Women in Print Alliance offre aux membres individuels et corporate un accès à des opportunités de développement exclusives, notamment des webinaires réservés aux membres, des ateliers Quarterly Connect, des discussions autour de livres, des événements de réseautage, une reconnaissance dans l'industrie et des mises en lumière professionnelles, avec une adhésion gratuite disponible pour les étudiants. En 2026, l'organisation élargira ses programmes avec des rencontres régionales, une session spéciale avant l'événement Fly-In de l'Alliance à Washington, D.C., de nouveaux forums communautaires, et le déjeuner annuel Women in Print au PRINTING United Expo à Las Vegas le 24 septembre, avec pour conférencière principale Corrie Lo. Grâce à la défense des intérêts, l'éducation et la collaboration, le Women in Print Alliance continue de favoriser la croissance du leadership et de renforcer les connexions au sein d'une communauté mondiale de l'imprimerie plus inclusive.

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