Wiesloch、ドイツ、2024年12月9日 - Heidelberger Druckmaschinen AG(HEIDELBERG)は、労働組合およびIGメタルと協力して、ヴィースロッホ-ヴァルドルフ工場の競争力を強化するための将来計画を採用しました。この計画は、様々な措置を通じて次の3会計年度にわたり人件費を1億ユーロ以上削減し、コスト効率を向上させるだけでなく、投資も可能にします。この合意は即時に効力を発し、2028年12月31日まで適用され、3,500人の従業員に対する工場保証および工場への投資も含まれています。

ウィースロッホ＝ヴァルドルフの敷地に関する今後の計画は、グループ内で将来的な成長の基盤を築くためにHEIDELBERGにとって重要なステップです。「この合意により、ドイツで最大の敷地のコスト削減ができ、重要な投資のためのスペースを作ることができる」とハイデルベルガー印刷機械AGのCEO、ユルゲン・オットーは述べています。「私たちは、ウィースロッホ＝ヴァルドルフの敷地で、他の産業向けも含め、さらに産業用および高度に複雑な製品を製造できると確信しています。」

将来の計画の一環として、特別項目として約3000万ユーロが現在の財務年度2024/2025に認識される予定です。同時に、会社は調整後のEBITDAマージンの予測を確認し、これは前年度の7.2％と同じレベルで推移すると見込まれています。売上も前年度のレベル（2,395百万ユーロ）で推移すると予測されています。

成長戦略の一環としての将来計画

将来の計画は、HEIDELBERGの戦略的ポジショニングにおいて重要な構成要素です。特に中国やアジア市場での成長を通じて国際ビジネスの拡大を目指しているからです。世界的に優れた市場位置、特に中国における現地生産とMK Masterworkとのパートナーシップのおかげで、同社はこの目標を達成するために理想的な位置にあります。

HEIDELBERGとCanonの協力のおかげで、この会社は将来、成長しているデジタル印刷ビジネスにさらに強く参加することになります。次の財務年度からの受注がすでにこれを確認しています。

包装部門において、HEIDELBERGはプラスチック包装の代替品に対する成長している世界的な需要の恩恵を受けるでしょう。さらに、同社はサービス、ソフトウェア、および自動化事業の拡大においてさらなる世界的な収益機会を見ています。 今日、ビジネスの85％以上がドイツ国外で行われています。合計で、HEIDELBERGは2028/2029会計年度までにすべての戦略的イニシアチブで3億ユーロ以上の売上成長の潜在力を見ています。

同時に、ヴィースロッホ＝ヴァルドルフのサイトでのモダンなデータセンター、インフラストラクチャーと生産設備の近代化、トレーニングや教育、資格認定、ソフトウェアおよびAIのプロジェクトにも将来の投資が確保されています。

これまでのところ、HEIDELBERGの人件費は年間約8億ユーロに上り、これは売上の約3分の1に相当します。人件費の50％以上がドイツで発生しており、その大部分はヴィースロッホ＝ヴァルドルフの拠点で発生しています。人件費を削減するため、雇用主と従業員代表は、IGメタルの集団協定における将来の給与増加を成果に基づく給与で相殺することで対応する一連の措置に合意しました。措置には、ヴィースロッホ＝ヴァルドルフの拠点で約450の職を社会的に責任を持って削減することも含まれています。現在、この拠点には約4,000人の従業員がいます。HEIDELBERGは人口動態のレバレッジと従業員の退職に頼っています。一方で、早期に退社を希望する一部の従業員の希望に沿った解決策を選択的に見つけています。措置には、生産部門の職だけでなく、管理と経営の職の目標を絞った削減も含まれています。

未来の技術はヴィースロッホ＝ヴァルドルフから来ます。

同時に、当事者間では、サイトの将来を確保するための措置について合意がなされました。例えば、若手従業員に対する継続的な高い訓練枠の提供や、将来の技術はヴィースロッホに位置するべきだという理解も合意に含まれています。"ハイデルベルグは莫大な専門知識と潜在能力を持っています。私たちは未来計画でもこれを示しています。私たちは魅力的な雇用主であり続け、若者にとってもそうであり、印刷業界を超えたイノベーションの推進者である"とオットーは述べています。

未来の計画に関する合意はヴィースロッホ＝ヴァルドルフのサイトに適用されますが、ドイツの他のハイデルベルクのサイトでのパイロットとして機能することを意図しています。これには、たとえばブランデンブルク、アムシュテッテン、ルートヴィヒスブルクが含まれます。

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