Koenig & Bauer (US/CA) abriu oficialmente as inscrições para o seu programa de aprendizagem de 2026, continuando uma tradição de treinamento prático, imersão global e avanço profissional, agora entrando em seu sétimo ano. Com seis aprendizes atualmente matriculados, o programa continua a ser um pilar da estratégia de desenvolvimento da força de trabalho da empresa, oferecendo uma combinação única de remuneração competitiva, oportunidades de viagem e treinamento técnico nas mais recentes tecnologias de impressão da Koenig & Bauer, tanto nos EUA quanto em sua fábrica na Alemanha.

“O que diferencia nosso programa dos outros é que nossos estagiários estão adquirindo conhecimento sobre os equipamentos de impressão tecnologicamente mais avançados, enquanto vivem na Alemanha e aprendem a falar alemão com seus colegas de fábrica”, disse Chris Talbert, COO da Koenig & Bauer (US/CA). Desde a imersão linguística até o trabalho pré-montagem no Salão de Montagem da fábrica, os aprendizes passam um ano dividido em dois blocos de treinamento de seis meses na Alemanha, com o apoio de mentoria e treinamento de campo nos EUA.

À medida que o recrutamento da turma de 2026 se intensifica, a Koenig & Bauer está ampliando seu alcance além do Texas para incluir escolas técnicas no Nordeste e no extremo Meio-Oeste, visando estudantes com aptidão mecânica em disciplinas como Mecatrônica, Aviação e Energia Eólica. Com ex-alunos como Kaitlin Sullivan e Flavio Tello-Saenz agora se destacando em funções técnicas e de suporte, o programa continua a cumprir sua promessa de formar a próxima geração de profissionais qualificados no setor de impressão.

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