Koenig & Bauer（米国/カナダ）は、2026年の見習いプログラムへの応募受付を公式に開始しました。このプログラムは、実践的なトレーニング、グローバルな体験、キャリア向上を含む伝統を継承し、現在7年目を迎えています。現在6名の見習い生が在籍しており、このプログラムは同社の人材育成戦略の基盤となっており、競争力のある給与、旅行の機会、米国およびドイツの工場での最新の印刷技術に関する技術研修を組み合わせた独自の体験を提供しています。
「当社のプログラムが他と際立っている理由は、研修生が最も技術的に進んだ印刷機器についての知識をドイツで習得し、工場の同僚と共にドイツ語を学んでいることです」とKoenig & Bauer（US/CA）のCOOであるクリス・タルバートは述べています。言語の浸透から工場の組立ホールでの前組立作業まで、見習いはドイツで1年間を分割し、6か月ずつのトレーニングブロックに分けて過ごし、アメリカでのメンタリングと現場トレーニングによってサポートされます。
2026年のコホート採用が本格化する中で、Koenig & Bauerはテキサス州を超えて、その影響を北東部や中西部の高等技術学校に拡大し、メカトロニクス、航空、風力エネルギーといった分野で機械的適性を持つ学生を対象としています。Kaitlin SullivanやFlavio Tello-Saenzのような卒業生が技術職やサポート職で活躍しており、プログラムは次世代の熟練した印刷専門家を育成するという約束を引き続き果たしています。
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