SpencerMetrics Inc., een toonaangevende aanbieder van datagedreven productiviteitsoplossingen voor productieoperaties, kondigde nieuwe bestuursbenoemingen en een bedrijfsnaamverandering aan. Vishal Sahay is benoemd tot President, terwijl Yutak Kwok en Catherine Fiasconaro respectievelijk zijn benoemd tot Vice President – Technologie en Vice President – Operaties. Oprichter David Spencer zal nu dienen als CEO en Voorzitter, waarbij hij de dagelijkse operationele verantwoordelijkheden overdraagt aan het nieuwe leiderschapsteam.

Een oudgediende van het bedrijf, Sahay heeft diploma's van Bangalore University en het Rochester Institute of Technology (RIT) en heeft een sleutelrol gespeeld in de evolutie van het bedrijf van adviesverlening naar technologische innovatie. Kwok, die zijn Bachelor in Imaging Technology en Master's in Informatie Wetenschappen behaalde aan RIT, brengt technische expertise naar zijn nieuwe rol waarin hij toezicht houdt op productontwikkeling. Fiasconaro, de langst dienende werknemer van het bedrijf, heeft een Bachelor in Economie van Stony Brook University en leidt ook het testlaboratorium van het bedrijf.

Opgericht in 1989 als Spencer & Associates Publishing, Ltd., begon het bedrijf als een adviespraktijk in digitaal kleurdrukken voordat het onder het merk SpencerLab uitbreidde naar test- en productiviteitsanalyse. De automatisering van real-world productiviteitstesten in 2014 markeerde het begin van de transformatie naar SpencerMetrics Inc., nu een erkende leider in slimme fabricage- en printproductie-analyse.

“Deze naamsverandering van ons bedrijf en de erkenning van managementverantwoordelijkheden voor ons team is weer een stap vooruit,” zei David Spencer. “Ons succes is gebaseerd op de gecombineerde kennis, creativiteit en toewijding van onze belangrijkste teamleden. Vishal, Catherine en Yutak zijn ieder essentieel geweest voor onze groei, en we zijn verheugd hun bijdragen formeel te erkennen.”

Vicepresident Operations Catherine Fiasconaro voegde toe: “Onderdeel zijn van de reis van dit bedrijf is enorm lonend geweest, en ik ben vereerd om deze nieuwe verantwoordelijkheden op me te nemen. Dit weerspiegelt de voortdurende toewijding van SpencerMetrics aan zijn klanten en zijn mensen, en we kijken uit naar de volgende fase van onze groei.”

De leiderschapstransitie positioneert SpencerMetrics voor voortgezette innovatie, operationele uitmuntendheid en klantgerichte uitbreiding terwijl het voortbouwt op decennia aan expertise in data-analyse en automatisering voor de wereldwijde productie- en drukindustrieën.